Slovenská národná strana urobí všetko pre to, aby v sociálnej oblasti mohol každý občan mať aj vlastným pričinením lepšie sociálno-ekonomické postavenie.V kontexte nového sociálneho programu, ktorým Slovenská národná strana predstaví víziu sociálneho zabezpečenia po roku 2020, SNS pripravila viacero opatrení v sociálnej oblasti, o ktorých bude v najbližších dňoch hovoriť so svojimi koaličnými partnermi. Jedným z návrhov SNS je aj presadenie povinného 13 platu pre ľudí, ktorí sú zamestnaní aspoň rok v jednej firme. „Chceme, aby sa v Slovenskej republike dôsledne uplatňoval princíp zásluhovosti a výkonu, aj preto budem so svojimi koaličnými partnermi hovoriť o potrebe uzákonenia 13 platu pre všetkých zamestnancov,“ vysvetľuje predseda SNS a Národnej rady Andrej Danko. Zatiaľ sa u nás princíp trinásteho platu, alebo odmeny uplatňuje len na základe dobrovoľnosti zo strany zamestnávateľa. Ide o nenárokovateľnú zložku mzdy a môže byť dohodnutá aj v kolektívnej zmluve. Slovenská národná strana chce uzákoniť vyplácanie 13 platu zamestnancom, ak vo firme pracujú viac ako 1 rok. Zároveň táto odmena by mala byť oslobodená od odvodového zaťaženia.
